Куда идут 13 процентов от зарплаты работников ИП – основные направления

Налог на доходы физических лиц считается налогом, который ИП удерживает с заработной платы сотрудников и перечисляет в бюджет. Его размер равен 13%. О том, куда идут 13 процентов от зарплаты работников ИП, подробно разобрано в этой статье.

Куда идут 13 процентов от зарплаты сотрудников ИП ?

ИП, будучи в качестве страхователя, у которого работают по найму застрахованные лица, перечисляет за своих подчинённых взносы в такие государственные организации, как:

• ПФР — Пенсионный фонд РФ;
• ФСС — фонд, занимающийся социальным страхованием;
• ФФОМС — организация, которая занимается медицинским страхованием.

Они гарантируют права, которые прописаны в Конституции РФ, сотрудников ИП на выплату пенсии, поддержание здоровья и др.

Какая доля от зарплаты берётся в качестве обязательного отчисления?

Однако не каждый служащий по найму у ИП задумывается посчитать, какую долю от его ежемесячного дохода ИП отдаёт за него в бюджет ещё в виде взносов. В этом случае работник задаётся вопросом, какую заработную плату он получит после удержания с него налога на доходы физических лиц.

Все остальные отчисления платит за работника ИП. Базой при этом считается сумма доходов всех служащих по найму – фонд зарплаты (ФОТ).

Отчисления ИП в бюджет РФ

ИП платит государству из ФОТ следующие отчисления:

• страховую часть ПФР – 16% (если служащий по найму родился ранее 1967 г. р. – 22%);
• накопительную часть ПФР – 6% (если подчинённый родился ранее 1967 г. р., то взносы ИП не платит);
• на страхование служащих по найму, которые на определённое время потеряли свою трудоспособность (по временной трудоспособности) – 2,9%;
• на страхование от несчастного случая на производственном участке — чем выше класс профессионального риска, тем выше процент отчисления;
• во ФФОМС – 5,1%.

Используя вышеперечисленные проценты, можно посчитать, какую сумму предприниматель должен будет заложить в ФОТ.

Так, при начислении работнику зарплаты в 20000 р. ИП выплачивает государству 6040 р. (ПФР – 4400 р.; ФСС – 580 р. + 40 р.; ОМС – 1020 р.). В этом случае ИП заложит в ФОТ сумму в 26040 р., а не 20000 р.

Размеры отчислений для разных категорий налогоплательщиков можно посчитать, используя ФЗ от 24 июля 2009 № 212.

В итоге в 2019 г. каждый ИП перечислит за каждого наёмного работника не менее 30% ФОТ во внебюджетные фонды государства.

В некоторых государствах установлен порядок, когда работник получает заработную плату полностью, без удержания налога. Иностранный гражданин получает квитанцию на оплату подоходного налога, в которой указана сумма и по какой статье налогового кодекса он должен заплатить.

В России такого нет. Работник не знает сумму. Он знает только то, что из его зарплаты будет вычтен рассматриваемый налог.

Меняется ли процент начисления?

ИП перечисляют в бюджет страховые взносы по тарифам, ежегодно устанавливаемых Правительством РФ.

В 2019 г. ИП делают отчисления во внебюджетные фонды государства в таких размерах, как:

• ФСС – 2,9% от ФОТ;
• ФФОМС – 5,1% от фонда оплаты труда;
• ПФР – 22% от ФОТ.

При уплате отчисления на обязательные платежи ИП даются следующие послабления:

• установлены лимиты начисления. Если лимиты превышены, то ставка равна 10% максимум;
• некоторые ИП могут пользоваться льготными тарифами.

Далее, эти средства государство распределяет следующим образом:

• согласно ст. 56 Бюджетного кодекса РФ (БК РФ), эти начисления поступают в региональные бюджеты Российской Федерации. Поступления налоговых доходов от НДФЛ — 80%;
• согласно ст. 61 БК РФ, денежные начисления поступают в бюджеты муниципальных образований, поселков в качестве доходов от НДФЛ — норматив равен 10%;
• согласно ст. 61.2, начисления поступают в бюджеты городских округов в виде налоговых доходов от НДФЛ — по нормативу 20%.

Кроме того, 13% от ежемесячного начисления сотруднику ИП идут на следующие мероприятия:

• накопление будущей пенсии;
• получение бесплатной медицинской помощи в поликлинике, больнице;
• пособия — больничные листы, материальная помощь в случае получения производственной травмы в рабочее время и др.

Налоговые вычеты с НДФЛ

Наёмный сотрудник ИП может получить налоговый вычет — сумму, уменьшающую размер базы налога, с которой ИП начисляет НДФЛ на заработную плату сотрудника.

На данный момент наёмный сотрудник ИП, может получить следующие налоговые льготы:

• стандартные вычеты (ст. 218 НК РФ);
• профессиональные вычеты (ст. 221 НК РФ);
• вычеты по имуществу физических лиц (ст. 220 НК РФ);
• социальные вычеты (ст. 219 НК РФ).

Страховые начисления во внебюджетные фонды в 2019 г.

По словам информированных источников в Правительстве и Госдуме РФ, в 2019 г. размеры отчислений в государственные внебюджетные фонды остаются такими же, как и в 2015 г.

Однако будут введены определённые изменения, если повысится МРОТ — минимальный размер зарплаты. В этом случае доля платежей ИП из ФОТ во ФФОМС и ПФР станет выше нынешних 30%.